Bij- en nascholing

Regelmatig wordt er bij- en nascholing georganiseerd. Bij de introductie is al aangegeven dat deskundigheid geen statisch begrip is. Ontwikkelingen in de gezondheidszorg gaan tegenwoordig steeds sneller. Meerkanten streeft ernaar dat medewerkers goed geschoold zijn om hun werk zo deskundig mogelijk te doen.

De wet-BIG (beroepen individuele gezondheidszorg) eist van medewerkers dat ze bekwaam en bevoegd zijn. Daarom organiseert Meerkanten regelmatig cursussen EHBO, tiltechnieken, reanimatie, Agressie Regulatie Training en diverse verpleegtechnische vaardigheden.

Regelmatig start een zogenaamde cursus “professionalisering”. Deze cursus is bedoeld voor medewerkers die langere tijd niet (meer) actief zijn geweest bij de directe patiënten/cliëntenzorg, herintreders en verpleegkundigen met de oude A- of Z-opleiding. Deze cursus stelt mensen (weer) in staat te werken volgens de nieuwste inzichten en heeft onder andere als eindresultaat een persoonlijk ontwikkelingsplan.